Powiatowy Urząd Pracy w Gnieźnie realizuje projekt dofinansowany z Funduszy Europejskich
„Aktywizacja osób młodych pozostających bez pracy w powiecie gnieźnieńskim (V)"
Oś Priorytetowa I Osoby młode na rynku pracy
Działanie 1.1 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy
– projekty pozakonkursowe
Poddziałanie 1.1.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego
Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia dla osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie gnieźnieńskim. W ramach realizacji projektu każdemu z uczestników zostanie przedstawiona konkretna oferta aktywizacji zawodowej, która zostanie poprzedzona analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych uczestnika projektu.
Projekt skierowany jest dla osób młodych w wieku 18-29 lat bez pracy, w tym z niepełnosprawnościami, zarejestrowanych w PUP jako bezrobotne, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu - tzw. młodzież NEET.
W ramach realizacji projektu istnieje możliwość skorzystania ze wsparcia byłym uczestnikom projektów realizowanych w Instytucjach Pomocy i Integracji Społecznej z zakresu włączenia społecznego - cel tematyczny 9 RPO.
Okres realizacji projektu : 01.01.2019- 31.12.2022
Dofinansowanie projektu z UE: 11 978 052,29 zł
Osoby te mogą skorzystać ze wsparcia w postaci : stażu, szkolenia, jednorazowych środków na rozpoczęcie działalności gospodarczej, bonu na staż, zasiedlenie oraz szkolenie. O możliwości skorzystania z udziału w projekcie można pytać swojego doradcę klienta lub osoby zajmujące się daną formą wsparcia.
NABÓR DO PROJEKTU JEST ZAKOŃCZONY
Wnioski o realizacje stażu można składać za pośrednictwem poczty lub osobiście w Informacji (parter) ( nabór trwa od 1.01.2019 do wyczerpania miejsc). Dodatkowe informacje o tej formie wsparcia można uzyskać u doradców klienta pod numerami telefonu 616697013, 616697018, 616697019, 616697020, 616697033. Dodatkowe informacje o tej formie wsparcia można uzyskać pod numerem 616697017.
Formularz wniosku dostępny jest na stronie PUP w zakładce DOKUMENTY DO PORANIA lub T U T A J
Wnioski o bon stażowy (NABÓR ZAKOŃCZONY)
Wnioski o jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej można składać w Informacji (parter) (nabór wniosków trwa od 1.01.2019 do III kwartału 2022) - informacje na temat naboru można uzyskać u doradców klienta pod numerami telefonu 616697013, 616697018, 616697019, 616697020, 616697033. Dodatkowe informacje o tej formie wsparcia można uzyskać pod numerem telefonu 616697024.- nabór zakończony
Wnioski o realizację szkolenia można składać w Informacji (parter) (nabór trwa od 1.01.2019 do wyczerpania miejsc) - informacje na temat naboru można uzyskać u doradców klienta pod numerami telefonu 616697013, 616697018, 616697019, 616697020, 616697033. Dodatkowe informacje o tej formie wsparcia można uzyskać pod numerem 616697016.
Formularz wniosku wraz z załącznikami dostępny jest na stronie PUP w zakładce DOKUMENTY DO POBRANIA lub T U T A J
Plan szkoleń z projektu dostępny jest T U T A J a także na stronie PUP w zakładce DOKUMENTY DO POBRANIA\SZKOLENIA\EFS
Wnioski o realizację bonu szkoleniowego można składać w Informacji (parter) (nabór trwa od 1.01.2019 do III kwartału 2022) - informacje na temat naboru można uzyskać u doradców klienta pod numerami telefonu 616697013, 616697018, 616697019, 616697020, 616697033. Dodatkowe informacje o tej formie wsparcia można uzyskać pod numerem 616697016.
Formularz wniosku wraz z załącznikami dostępny jest na stronie PUP w zakładce DOKUMENTY DO POBRANIA lub T U T A J
Wnioski o bon na zasiedlenie można składać w Informacji (parter) (nabór trwa od 1.01.2019 do III kwartału 2022) - informacje na temat naboru można uzyskać u doradców klienta pod numerami telefonu 616697013, 616697018, 616697019, 616697020, 616697033. Dodatkowe informacje o tej formie wsparcia można uzyskać pod numerem 616697023.
Formularz wniosku dostępny jest na stronie internetowej w zakładce DOKUMENTY DO POBRANIA lub T U T A J
Szkolenia realizowane w ramach projektu muszą kończyć się uzyskaniem kwalifikacji w zawodach oczekiwanych przez pracodawców czyli muszą dotyczyć zawodów określonych jako deficytowe w powiecie/województwie na podstawie aktualnego dokumentu „Barometr zawodów" lub wynikać z analizy ofert pracodawców.
Planowane efekty projektu w 2022 to:
• Liczba osób poniżej 30 lat, które uzyskały kwalifikacyjne po opuszczeniu programu - 108 osób (76 K)
• Liczba osób objęta szkoleniami, których efektem jest uzyskanie kwalifikacji lub nabycie kompetencji potwierdzonych odpowiednim dokumentem (np. certyfikatem) – 323 (196 K)
• Minimalny poziom kryterium efektywności zatrudnieniowej dla osób w najtrudniejszej sytuacji (w tym imigranci, reemigranci, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami (do poziomu ISCED3))-39 %
• Minimalny poziom kryterium efektywności zatrudnieniowej dla pozostałych osób nienależących do w/w grup-54 %
Aktualizacja z dnia 2.01.2023
